Zdrowie psychiczne w pracy

Zdrowie psychiczne pracowników jest tak samo ważne jak zdrowie fizyczne. W warunkach stresującej pracy pracownicy mogą być zmęczeni, stracić zainteresowanie zadaniami zespołu, doznać wypalenia zawodowego lub innych problemów, co negatywnie wpływa na ich stan psychiczny. Zadaniem pracodawcy jest przede wszystkim stworzenie jak najlepszych warunków, które pozwolą pracownikom zachowywać psychiczną równowagę w pracy, z uwzględnieniem czasu na odpoczynek od pracy i możliwości przeorganizowania pracy wedle potrzeb pracownika.

Aby zapewnić takie warunki, firma musi stworzyć kulturę korporacyjną, w której efektywność nie jest przedkładana nad zdrowie psychiczne, a wartości firmowe korespondują z dbałością o pracownika we wszystkich aspektach, w tym sprawdzaniu i monitorowaniu jego stanu psychicznego.