Performance reviews
Використовуйте систему управління ефективністю роботи, яка полегшує оцінювання результатів діяльності та дозволяє проводити ефективні індивідуальні зустрічі з вашими співробітниками.
Нам довіряють 700+ компаній у понад 65 країнах світу
Дізнайтеся, як PeopleForce може покращити ваші HR-процеси
First, this product is easy to use. I can show to my employees how to use this product and how to fix their time on projects in ten minutes. Second, I am very pleased with the communication with technical support.
Приєднуйтесь до 700+ компаній, які довіряють PeopleForce
Гнучке налаштування відповідно до ваших потреб
Постійний зв'язок з нашою командою
Спрощення HR-процесів на 30% щомісяця.
Спрощена 360° оцінка ефективності
Отримайте цілісне уявлення про своїх співробітників, враховуючи їхню діяльність, цілі та досягнення, що забезпечить об'єктивну та неупереджену оцінку. Легко збирайте відгуки з різних точок зору - співробітника, його менеджера та безпосередніх підлеглих - всього у кілька кліків. Надайте співробітникам можливість обирати колег-рецензентів для отримання персоналізованих і цінних відгуків.
Налаштуйте цикли оцінки відповідно до ваших потреб
Налаштуйте цикли оцінки відповідно до ваших потреб. Виберіть цикл 90° для самооцінки, цикл 180° для оцінювання лінійними керівниками або повний цикл 360° для отримання зворотного зв'язку від підлеглих і колег. Використовуйте автоматичну матрицю n-box, сформовану на основі оцінок, для створення персоналізованих планів розвитку.
Матриця ефективності N-box
Використовуйте можливості матриці n-box в PeopleForce для оцінки компетенцій співробітників, наприклад, "Ефективності", "Потенціалу" тощо. Автоматично сформована на основі цих оцінок, матриця розподіляє співробітників за категоріями, надаючи цінну інформацію для підтримки їхнього зростання, кращого розуміння потреб компанії та полегшення розробки персоналізованих планів розвитку.
1-на-1 для зростання та прогресу
Надайте пріоритет регулярним індивідуальним зустрічам з PeopleForce. Проводьте індивідуальні 1-на-1 зі співробітниками, щоб посилити діалог після продуктивної оцінки їхньої роботи. Діліться результатами оцінки, цікавтеся проблемами, з якими стикається співробітник, і спільно працюйте над його майбутніми цілями і планом розвитку.
Дізнайтеся більше про функціонал та можливості PeopleForce
Відстеження ключових показників ефективності (KPI)
Використовуйте KPI, щоб дати співробітникам можливість візуалізувати та досягати своїх цілей, підвищуючи загальну ефективність команди та дозволяючи відстежувати та оцінювати прогрес роботи.
Дізнатися більше
Управління OKR та цілями компанії
Сприяйте зростанню та оптимізації, пов'язуючи індивідуальні цілі з цілями компанії. Створюйте ефективні процеси та досягайте значного прогресу за допомогою наших функцій OKR.
Дізнатися більше
Зустрічі 1-on-1
Підвищуйте продуктивність команди за допомогою потужного інструменту зустрічей 1-на-1. Беріть участь у відкритих діалогах про очікування, завдання та цілі, використовуючи нашу зручну платформу.
Дізнатися більшеВідстеження ключових показників ефективності (KPI)
Використовуйте KPI, щоб дати співробітникам можливість візуалізувати та досягати своїх цілей, підвищуючи загальну ефективність команди та дозволяючи відстежувати та оцінювати прогрес роботи.
Дізнатися більшеУправління OKR та цілями компанії
Сприяйте зростанню та оптимізації, пов'язуючи індивідуальні цілі з цілями компанії. Створюйте ефективні процеси та досягайте значного прогресу за допомогою наших функцій OKR.
Дізнатися більшеЗустрічі 1-on-1
Підвищуйте продуктивність команди за допомогою потужного інструменту зустрічей 1-на-1. Беріть участь у відкритих діалогах про очікування, завдання та цілі, використовуючи нашу зручну платформу.
Дізнатися більшеВідстеження ключових показників ефективності (KPI)
Використовуйте KPI, щоб дати співробітникам можливість візуалізувати та досягати своїх цілей, підвищуючи загальну ефективність команди та дозволяючи відстежувати та оцінювати прогрес роботи.
Дізнатися більшеУправління OKR та цілями компанії
Сприяйте зростанню та оптимізації, пов'язуючи індивідуальні цілі з цілями компанії. Створюйте ефективні процеси та досягайте значного прогресу за допомогою наших функцій OKR.
Дізнатися більшеЗустрічі 1-on-1
Підвищуйте продуктивність команди за допомогою потужного інструменту зустрічей 1-на-1. Беріть участь у відкритих діалогах про очікування, завдання та цілі, використовуючи нашу зручну платформу.
Дізнатися більшеЧому варто обрати PeopleForce?
Ми раді, що ви обираєте нас. Наша HR-платформа створена для швидкого і легкого налаштування рутинних процесів, щоб ви могли зосередитися на виконанні справді важливих для вас завдань.
Рейтингова HR-платформа для оптимізації ваших HR-процесів
Замовити демо
Самостійне керування процесами
Кожен співробітник може бачити каталог учасників команди, календар з майбутніми подіями, свої завдання та цілі, а також в один клік запросити лікарняний або відпустку.
Гнучке управління відпустками
Більше ніяких таблиць! Налаштуйте типи відпусток і розрахунок політик вихідних, а також повністю автоматизуйте систему запитів і затвердження відпусток для зручності.
HR-звітність та аналітика
Отримуйте практичну інформацію про кожен аспект ваших HR-процесів. PeopleForce дозволяє легко створювати швидкі, кастомізовані та точні звіти.
Інформаційна система HRIS
Уніфікована система HRIS для ефективного управління персоналом. Зберігайте дані, створюйте звіти та налаштовуйте доступ співробітників і команд до інформації про компанію.
Автоматизація HR-воркфлоу
Створюйте та керуйте робочими процесами будь-якої складності, щоб планувати та виконувати найскладніші завдання у вашій компанії.
HR-календар
Календар обʼєднує як особистий, так і корпоративний календарі, де співробітники можуть знайти всі майбутні важливі події, включаючи особисті зустрічі, щоб залишатися організованими та продуктивними.
Інтеграції
Інтегруйте Google, Microsoft і популярні соціальні мережі та месенджери для зручної комунікації, планування зустрічей у календарі та швидкого входу в систему.
Управління цілями команди
Легко відстежуйте KPI та OKR співробітників, активно розробляйте персоналізовані плани розвитку та забезпечуйте ефективність членів вашої команди.
Зустрічі 1-на-1
Завдяки підтримці формату 1-1 наша система дозволяє швидко реагувати на відгуки та надавати дієві ідеї.
Ознайомтеся з відгуками наших клієнтів
Краще переконайтеся самі, аніж повірте на слово. Ось що про нас говорять наші користувачі.
PeopleForce fits like a glove. It's configurable and it has just the right amount of automation with some nice additions like the ability to leave scorecards for candidates, add tons of metadata and send assessment tests.
First, this product is easy to use. I can show to my employees how to use this product and how to fix their time on projects in ten minutes. Second, I am very pleased with the communication with technical support.
The simple and clear interface of the program allows you to easily introduce it to your employees and it’s integrable with Slack. It provides a large number of different reports with complex calculations already in the system.